近日，浙江工商大学工商管理学院徐蕾教授撰写的论文《数字劳动兴起背景下的高校劳动教育》被《新华文摘》2023年第24期全文转载。
浙江工商大学徐蕾教授在论文《数字劳动兴起背景下的高校劳动教育》中指出，数字经济浪潮中新型职业大量涌现，数字劳动者人数不断增加。高校劳动教育亟需变革创新，深度嵌入新型数字劳动网络，以破解“学用结合不佳”“数字元素结合不足”和“与数字劳动网络疏离”等阻滞。
为了更好地破解这些阻滞，徐蕾教授在文中提出，实现“数字劳动市场”与高校教学的更好互嵌，积极开展“数字劳动市场嵌入式”劳动教育，并鼓励师生参与弹性数字劳动、建设创新创业园、建构与数字企业深度互动的赋能机制，进一步发挥在线教育的助推作用。
徐蕾，浙江工商大学工商管理学院教授、博士生导师、博士后导师、MBA导师，学校绩效聘岗专技二级、西湖学者拔尖人才，浙江省“之江青年社科学者”，获浙江工商大学优秀教师、“三育人”先进个人、“我心目中的好导师”、首届青年教师教学创新大赛一等奖、最受师生喜爱的书记、好党员等多项荣誉。
徐蕾长期专注战略管理、创新创业领域的研究。近年来主持国家级、省部级课题10余项，其中国家自然科学基金2项，教育部人文社科基金规划项目1项，省部级重点课题3项；获批浙江省省属高校基本科研业务费专项资金资助(人文社科类)精锐计划项目；主研参与国家社科基金重大项目与重点项目、国家自然科学基金面上项目等十余项科研课题研究。在《新华文摘》《管理科学学报》《科研管理》《科学学研究》《中国高教研究》《浙江社会科学》等国内外学术期刊发表论文数十篇，多篇论文被《新华文摘》全文转载、论点摘编，被人大复印资料、高等学校文科学术文摘等转载；撰写的多个管理案例获“全国百篇优秀管理案例”、浙江省研究生优秀案例，以及入选中国管理案例共享中心案例库。多次受邀为浙江省经信厅、浙江省能源集团等单位与企业做主题报告及系列培训，为政府机构与企业提供管理咨询与建议。
